公司中高层管理人员综合能力提升培训班（第一期）在北京大学成功举办

开班动员：以创新思维擘画发展蓝图

开班仪式上，范晓晋作开班动员讲话，以“适应、引领、突破”三个关键词深刻阐释培训意义。他指出，当前建筑行业处于市场格局重塑与技术变革的关键期，公司已步入转型深水区，培训班广大学员作为公司的关键力量和重要支撑，肩负着引领企业发展、实现战略目标、推动改革创新的重要使命，要敢于“挑大梁”“当主角”，主动拥抱城市更新、智能建造等新领域。针对本次培训，范晓晋提出三点要求：一是珍惜机会，认真学习，常怀“本领恐慌”与“能力危机”的心态，带着问题学、结合实际学、融会贯通学；二是打开眼界，广拓视野，探索新思路、新方法，提升发现与解决问题的能力；三是学以致用，知行合一，将所学知识与实际工作深度融合，切实转化为实践动能，提升工作成效。

多维课程：以知行合一锤炼管理内功

本次培训课程由北京大学继续教育学院“量身定制”，邀请北京大学顶尖专家学者授课，聚焦行业痛点与公司需求，构建“宏观视野——专业突破——管理赋能”三维体系，突出“政策导向+行业痛点+管理实践”三重维度。培训课程设置丰富多元、独具匠心。从剖析宏观经济走势，助力学员把握时代脉搏、明晰行业发展方向，到深度解读AI技术前沿应用，引领学员探索数字化转型新路径；从法律风控课程筑牢合规经营底线，到国学智慧课堂汲取传统文化精髓，全方位赋能学员成长。

在实践教学环节，全体学员走进北京首钢产业园这一“工业遗产活化”典范项目，在三高炉40米观景平台开展沉浸式教学。通过实地观摩园区规划、聆听专家讲解转型历程，深入学习了“保留工业风貌+植入现代功能”的升级路径。首钢从“钢铁生产”到“科创文创”的成功转型，既保留了工业历史底蕴，又注入了商业与科技活力，为公司切入城市更新提供了参照。

结业展望：以学习成效赋能未来发展

结业仪式上，五位学员代表分别依次登台，分享学习心得与感悟。他们纷纷表示，此次培训是一次宝贵的成长经历，不仅更新了知识体系，还在思维碰撞中收获了新的工作思路和方法，将把所学所悟切实运用到实际工作中，为公司发展贡献力量。

装饰公司党总支书记、总经理刘畅作为班长进行总结发言，他表示“一周的学习是一次认知的‘破壁’，每一堂课都是破局转型的‘工具包’。此次培训内容丰富、师资权威，既拓宽了视野，又增强了实战能力。希望各位学员把学习成果转化为推动工作的强大动力，在工作岗位上发挥中流砥柱作用，带领团队攻坚克难，助力公司在激烈的市场竞争中实现高质量发展。”

此次中高层管理人员综合能力提升培训班是公司大力实施人才强企战略的重要实践。下一步，公司将以本次培训为起点，持续加强干部队伍建设，构建“分层分类培养、全周期赋能”的干部培养体系，锻造一支“首战有我、用我必胜、善作善成”的干部队伍。全体干部职工将以“转型突破”为使命，把学习成果转化为推动城市更新、数字化转型等重点工作的实效实绩，在建筑行业变革浪潮中勇立潮头，为擦亮华西“善建”品牌，为实现公司战略目标不懈奋斗！